Discriminación
Protección de los derechos de los trabajadores en Texas y Nuevo México
Hay una serie de leyes estatales y federales que están diseñados para proteger a los trabajadores contra la discriminación. Estas leyes pueden ser usados para sostener los empleadores responsables de sus actos injustos. En el bufete de abogados de Daniela Labinoti, PC, nuestro abogado de El Paso la discriminación laboral se dedica a proteger los derechos de los empleados. No tenemos miedo de proporcionar litigio agresivo cuando es necesario.
Si la discriminación ha llevado al acoso, siendo tenida en cuenta para la promoción o despido injustificado, le podemos ayudar. Póngase en contacto con nuestro abogado de la discriminación laboral de Texas en línea o llame al 915-581-4600 para una consulta inicial gratuita.
Protegiendo a usted de todo tipo de discriminación
La discriminación puede tomar muchas formas, algunas de las cuales pueden no ser tan clara como los demás. Nuestro abogado de empleo El Paso dedicado, Daniela Labinoti, le puede ayudar a través de cualquier tipo de caso de discriminación, incluidos los casos de:
- La discriminación por edad
- La discriminación racial
- La discriminación sexual
- La discriminación por embarazo
- Despido injustificado
- Represalias por la Compensación de Trabajadores
- El acoso sexual
- lugares de trabajo hostiles
- El acoso racial
- La discriminación religiosa
- La discriminación por discapacidad
Vamos a luchar para mantener su empleador responsables de los actos ilegales y discriminatorias. Puede contar con nosotros para estar a tu lado en cada paso del camino, desde la Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEOC) los documentos presentados a los litigios en los tribunales. Vamos a utilizar la ley laboral pertinente para proteger sus derechos y trabajaremos para acabar con la discriminación en su lugar de trabajo.
La ley está diseñada para proteger a usted
Hay numerosas afirmaciones que podemos colocar bajo diversas leyes para ayudar a demostrar que fue víctima de discriminación, incluyendo el Título VII, la Ley para Estadounidenses con Discapacidades (ADA), la Ley de Ausencia Familiar y Médica (FMLA), la Discriminación por Edad en el Empleo (ADEA) y otras leyes. Sabemos y entendemos todas las leyes pertinentes para que podamos ayudar a construir el caso más fuerte posible. Usted tiene derechos. Vamos a luchar para protegerlos.
Llame para una consulta gratuita con un abogado de Las Cruces Acoso en el Trabajo
Nadie debe ser discriminado en el trabajo. Vamos a trabajar incansablemente para asegurarse de que los empleadores cumplan la ley. Póngase en contacto con nuestro abogado de El Paso discriminación en el empleo en línea o llame al 915-581-4600 para una consulta gratis para discutir su caso.
Ofrecemos servicios en Inglés y Español. Tenemos espacio para oficinas que podemos utilizar en otras localidades de Nuevo México y Texas. Si usted no puede asistir a nuestra oficina de El Paso, podemos encontrarle en un lugar más conveniente para usted.
